Corporate Transformation Tools
Barret Values – Corporate Transformation Tools
Das Barret Values Center stellt ausgebildeten Absolventen einen Werkzeugsatz CTT (Corporate Transformation Tools) zur Verfügung, die alle Zielgrößen von der einzelnen Person (Coaching) über Unternehmen (Unternehmensentwicklung) bis hin zu Ländern (Sozialentwicklung) umfasst. Im folgenden der Einsatz im Unternehmen als Beispiel:
Die gemeinsamen Werte und Einstellungen eines Unternehmens bezeichnen wir als Corporate DNA. Sie ist in den meisten Fällen sehr individuell an die spezifische Situation des Unternehmens und seiner Geschichte gekoppelt. Die Corporate DNA kann dennoch mit unseren Methoden äußerst schnell und systematisch analysiert werden, auch in großen und sehr großen Unternehmen. Diese Analyse ist die Basis dafür, zielgerichtet Veränderungen einzuleiten. Sie kann innerhalb von zwei Wochen durchgeführt werden.
Den Ergebnissen der Analyse entsprechend unterstützen wir die Unternehmensführung, eine neue, wertebasierte gemeinsame Vision und optimierte Kernwerte zu entwickeln und im Alltag umzusetzen. Diese Arbeit beinhaltet auch persönliche Leadership-Unterstützung für das Top-Team sowie ein Konzept, um ggf. Strategie, Strukturen, Regeln und Prozesse auf die angestrebte Corporate DNA hin auszurichten.
Unternehmensentwicklung
Wie unterstützt werteorientiertes Handeln den Erfolg von Unternehmen? Werteorientierte Unternehmensentwicklung wird in einer Zukunft mit immer weniger …
Unternehmenstherapie
Die vielgliedrige Gestalt eines Unternehmens mit der ihr eigenen Unternehmensidentität verhältt sich durch die Riten, die Annahmen, die …
Werte
Werteorientierung Werte, Glaubenssätze oder Grundannahmen sind ein mit der Erfahrung gebildeter Kompass, der es dem Einzelnen erlaubt sich zu orientieren. Werte …
Mediation und Moderation
Konsolidierung von Produktionsressourcen in der Telekommunikation.
Strategische Entwicklung
Begleitung eines Bereiches in einem Großunternehmen.
Beratung und Unterstützung: Moderation, Workshops, Strategiefindung und Coaching.
Strategie und Begleitung Einkauf
Bereichsentwicklung und Ausbildung Einkauf.
Beratung und Entwicklung: Vom Vertragsunterhändler zum Geschäftspartner im IT Einkauf.
Post Merger Integration
Merger bzw. Übernahme Telekomprovider.
Berater und Coach: Systemzusammenführung der IT-Landschaft und Zusammenführung der Unternehmenskulturen.
Transformation internationaler Finanzbereich
Neuorientierung und Begleitung des Finanzbereichs eines internationalen Unternehmens.
Change im Vertrieb
Begleiten der CRM Einführung zur Vertriebssteuerung in einer Großbank.
Change Manager: Kommunikation, Implementation und Akzeptanz.
Anwendung
CTT kann in all den Situationen eingesetzt werden, in denen eine Veränderung unabdingbar ist. Das kann insbesondere der Fall sein bei:
- der Neuausrichtung eines Unternehmens im Hinblick auf Strategie und Performance
- Post-Merger-Integration
- Problemen in der Zusammenarbeit zwischen betrieblichen Funktionen, Standorten, Ländergesellschaften etc.
- Interkulturellen Differenzen
- Problemen in der Führung
Barret Values – Corporate Transformation Tools
Das Barret Values Center stellt ausgebildeten Absolventen einen Werkzeugsatz CTT (Corporate Transformation Tools) zur Verfügung, die alle Zielgrößen von der einzelnen Person (Coaching) über Unternehmen (Unternehmensentwicklung) bis hin zu Ländern (Sozialentwicklung) umfasst. Im folgenden der Einsatz im Unternehmen als Beispiel:
Die gemeinsamen Werte und Einstellungen eines Unternehmens bezeichnen wir als Corporate DNA. Sie ist in den meisten Fällen sehr individuell an die spezifische Situation des Unternehmens und seiner Geschichte gekoppelt. Die Corporate DNA kann dennoch mit unseren Methoden äußerst schnell und systematisch analysiert werden, auch in großen und sehr großen Unternehmen. Diese Analyse ist die Basis dafür, zielgerichtet Veränderungen einzuleiten. Sie kann innerhalb von zwei Wochen durchgeführt werden.
Den Ergebnissen der Analyse entsprechend unterstützen wir die Unternehmensführung, eine neue, wertebasierte gemeinsame Vision und optimierte Kernwerte zu entwickeln und im Alltag umzusetzen. Diese Arbeit beinhaltet auch persönliche Leadership-Unterstützung für das Top-Team sowie ein Konzept, um ggf. Strategie, Strukturen, Regeln und Prozesse auf die angestrebte Corporate DNA hin auszurichten.
Anwendung
CTT kann in all den Situationen eingesetzt werden, in denen eine Veränderung unabdingbar ist. Das kann insbesondere der Fall sein bei:
- der Neuausrichtung eines Unternehmens im Hinblick auf Strategie und Performance
- Post-Merger-Integration
- Problemen in der Zusammenarbeit zwischen betrieblichen Funktionen, Standorten, Ländergesellschaften etc.
- Interkulturellen Differenzen
- Problemen in der Führung
Was Arbeiten im Homeoffice mit sich bringt
Cessunti buscil eos volorporum fuga. Et ea nos a corehen ihillum nonsequiam aut quodis sequi rerunti atemporporio …
Was Arbeiten im Homeoffice mit sich bringt
Cessunti buscil eos volorporum fuga. Et ea nos a corehen ihillum nonsequiam aut quodis sequi rerunti atemporporio …
Was Arbeiten im Homeoffice mit sich bringt
Cessunti buscil eos volorporum fuga. Et ea nos a corehen ihillum nonsequiam aut quodis sequi rerunti atemporporio …